BTS Gestion des Ressources Humaines

Objectifs de la formation

Le BTS Gestion des Ressources Humaines de l’Institut SABDARIFA forme des techniciens supérieurs capables de gérer efficacement le capital humain d’une organisation et de contribuer au développement de ses performances.

Cette formation permet d’acquérir les compétences indispensables pour assurer la gestion administrative du personnel, le recrutement, la formation, la rémunération et le développement des compétences, tout en maîtrisant la législation sociale et le droit du travail.

À l’issue de la formation, les étudiants seront capables de :

  • Maîtriser les principes fondamentaux de la gestion des ressources humaines ;
  • Appliquer la réglementation sociale, le droit du travail et les procédures administratives liées au personnel ;
  • Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des collaborateurs ;
  • Gérer les dossiers administratifs des salariés ;
  • Participer à l’élaboration et au suivi de la politique RH de l’entreprise ;
  • Contribuer à la gestion des rémunérations et de la paie ;
  • Accompagner les actions de formation et de développement des compétences ;
  • Participer à la gestion des carrières et de la mobilité professionnelle ;
  • Assurer une communication efficace entre la direction, les managers et les collaborateurs.

Compétences à acquérir

Le BTS Gestion des Ressources Humaines permet de développer des compétences techniques, juridiques et managériales recherchées dans toutes les organisations.

Les diplômés seront capables de :

  • Mettre en œuvre les procédures de gestion du personnel ;
  • Appliquer les dispositifs juridiques liés aux ressources humaines ;
  • Utiliser les outils de recrutement, d’évaluation et de gestion des compétences ;
  • Identifier les besoins en recrutement, formation et évolution professionnelle ;
  • Élaborer des plans de développement des compétences ;
  • Participer à la gestion des emplois et des carrières ;
  • Préparer les éléments de rémunération et assurer le suivi administratif des salariés ;
  • Communiquer efficacement avec les collaborateurs et les représentants du personnel ;
  • Contribuer à l’amélioration de la performance sociale de l’entreprise.

Domaines d’intervention

Les compétences acquises dans le BTS Gestion des Ressources Humaines s’appliquent dans de nombreux secteurs d’activité :

  • Entreprises privées ;
  • Administrations publiques ;
  • Collectivités territoriales ;
  • ONG et organisations internationales ;
  • Banques et établissements financiers ;
  • Cabinets de conseil ;
  • Cabinets de recrutement ;
  • Établissements d’enseignement ;
  • Industries ;
  • Entreprises de services.

Pourquoi choisir le BTS Gestion des Ressources Humaines de l’Institut SABDARIFA ?

Le BTS Gestion des Ressources Humaines de l’Institut SABDARIFA propose une formation professionnalisante qui prépare les étudiants aux réalités du monde du travail.

Les étudiants bénéficient :

  • d’une formation orientée vers la pratique professionnelle ;
  • d’une solide maîtrise du droit du travail et de la réglementation sociale ;
  • d’une initiation aux outils numériques de gestion des ressources humaines ;
  • d’études de cas inspirées de situations réelles ;
  • d’un encadrement assuré par des enseignants et des professionnels expérimentés ;
  • d’une excellente préparation à l’insertion professionnelle.

Débouchés

Après l’obtention du BTS Gestion des Ressources Humaines, les diplômés peuvent exercer comme :

  • Assistant Ressources Humaines ;
  • Gestionnaire RH ;
  • Chargé de recrutement ;
  • Assistant paie ;
  • Gestionnaire administratif du personnel ;
  • Chargé de formation ;
  • Assistant développement des compétences ;
  • Assistant administration du personnel ;
  • Chargé de gestion des carrières ;
  • Collaborateur en cabinet de recrutement.

Les diplômés peuvent également poursuivre leurs études en Licence, Bachelor ou Master dans les domaines des ressources humaines, du management, de la gestion ou de l’administration des entreprises.

Conditions d’admission

Le BTS Gestion des Ressources Humaines est ouvert aux titulaires du Baccalauréat ou de tout autre diplôme reconnu en équivalence par les autorités compétentes.

L’admission est prononcée après étude du dossier de candidature, en tenant compte notamment des résultats académiques et de la motivation du candidat.

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Remplissez le formulaire de demande d’inscription en ligne et préparez-vous à exercer un métier stratégique au cœur du management des femmes et des hommes au sein des organisations.